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Planes y Programas de Capacitación

Los Planes y Programas responden a objetivos específicos, que se componen de diversas actividades diseñadas para entregar los conocimientos y habilidades requeridos por los/las colaboradores/as. .

La VR de Personas invita a los/las colaboradores/as a participar de diversas actividades durante el año 2025.

 

CLASIFICACIÓN DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN INTERNOS:

 

· Sociolaborales, de calidad de vida y bienestar: Incluye los temas de relacionamiento sociolaboral y hábitos saludables.

· Técnicos: Entrega de herramientas y desarrollo de competencias que permitan mejorar las competencias requeridas en los diferentes cargos.

· Normativos: Actualización relativa al marco legal regulatorio en el que se inserta la institución, tanto en su gestión interna como en su impacto en la sociedad.

Plan de Socialización de la Cultura Santo Tomás (PSCST)
Plan de Socialización de la Cultura Santo Tomás (PSCST)

Este Plan contiene cursos de carácter normativo y relativo a la Cultura Santo Tomás. La formación sobre cumplimiento normativo está diseñada para asegurar que los y las colaboradores/as conozcan y apliquen la legislación y regulaciones en e ...

Plan de Formación Integral (PFI)
Plan de Formación Integral (PFI)

Plan diseñado para entregar conocimientos y herramientas actualizadas, que fortalezcan las competencias y mejoren la eficiencia de los colaboradores/as que ocupan cargos de Jefatura, Profesionales y Administrativos. Este Plan consiste en tres cu ...

Programa de Calidad de Vida
Programa de Calidad de Vida

El programa de Calidad de Vida en Santo Tomás tiene como objeto entregar información, y herramientas que sean un aporte real a cada colaborador/a.  Ayudando a fortalecer aquellas actividades que previenen e impulsan una vida equilibrada y acti ...